Q&A

  • どのように支援をしていただけるのでしょうか?
  • ●相談窓口の開設
    支援センターにて相談を受付け、それぞれの状況に応じて研究支援員の配置や研究者の一時保護を行います。また、全教職員に広く正しく理解していただくため、仕事と子育ての両立に向けた意識の啓発活動を行い、快適な職場環境づくりに努めます。
  • 支援員になりたいのですが、どのように人材登録をすればいいでしょうか?
  • まず、センター内にある人材登録バンクに必要事項を登録してください。支援内容は、データ入力や処理といった事務的作業から、実験研究まで様々です。あなたのお持ちの経験・技能・専門知識を活かす場です。詳しくは、センターにお尋ねください。
  • アカデミック・ハラスメントとは?
  • 研究教育の場における優位な力関係を利用した理不尽な行為(嫌がらせ)であり、学生、院生、若手教職員が被害を受けるケースが多くみられます。被害が著しく長期にわたると、学習・教育・研究活動が困難になり、退学や離職を余儀なくされる状況に陥ってしまいます。センターでは、女性研究者がその能力を最大限発揮できるようアカデミック・ハラスメントのない研究環境づくりに努めます。

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